国产第3页Iavtt国产I日本a级网站I免费成人av网站I一区二区福利电影I日本免费爱爱视频I色美avI国产探花精品一区二区I亚洲欧美一二三I天天操天天爽天天干I黄a网站I嫩草社区I色综合狠狠I欧美日韩欧美I日韩欧美字幕I男女一进一出视频I国产一级爱I精品少妇视频I国产一区二区免费电影I日本吃奶摸下激烈网站动漫

首頁醫藥行業BI商業智能案例301醫院:億信BI實現醫院經濟運營分析系統

301醫院:億信BI實現醫院經濟運營分析系統

應用產品: 億信ABI
項目背景

分配管理是軍隊醫院經濟管理的核心內容之一,目前軍隊醫院分配管理中存在著以下問題:質量考核系統不夠完善,缺乏分配依據;對各種分配形式的作用缺乏理解;沒有把醫院的目標與理念較好地設計進去;沒有弄清楚評價要素與分配形式的關系。

為此,301醫院衛生經濟科組織建立研究課題,專門針對收入分配問題進行精細化研究,目的是結合管理實際,提出建立內部分配體系,將軍隊病人收入和地方病人收入分開統計,并將收入按照開單和執行兩個角度按比例進行分配,保證勞有所得,體現按勞分配的原則。

研究課題主要從四個方面加以考慮:①誰創造價值。②創造了多少價值。③拿什么分給價值創造者。④給價值創造者分多少。


項目總體目標

301醫院經濟運營分析系統的總體建設目標是對醫院經濟運營的指標進行分析和利用,為領導決策提供數據支撐。同時對收入進行按照科室、主診組、醫生進行分攤,對全院收入進行精細化管理,為獎金的分配提供依據。

經營運營分析的主要指標包括:

一級 二級 三級指標 計算公式 指標
一般狀況 總體狀況 員工總數   院科
醫、護、技、行政、后勤人員比例    
編制床位   院科
實際展開床位   院科
固定資產總值    
償債能力 資產負債率 (負債/資產)×100%  
流動比率 (流動資產/流動負債)×100%  
速動比率 (流動資產-存貨)/流動負債×100%  
期末現金結余    
服務數量 總門急診人次   院科
總住院人次   院科
總手術例次   院科
效益狀況 醫藥總收入 軍隊計價收入+地方實際收入 院科
醫藥總成本 軍隊患者成本+地方患者成本 院科
醫藥總收益 醫藥總收入-醫藥總成本 院科
收益率 (醫藥總收益/醫藥總收入)×100% 院科
醫藥純收益 地方患者實際收入+衛生事業費撥款-醫藥總成本 院科
可支配收益 地方患者實際收入+衛生事業費撥款-不含折舊與軍人工資的消耗性成本  
運營效率 人力資源利用效率 人均門診量 總門診人次/醫生總數 院科
人均出院人次 總出院人次/醫生總數 院科
人均手術例次 總手術例次/外科醫生總數 院科
人均醫療毛收入 醫療總收入/醫務人員總數 院科
人均收益 醫藥總收益/醫務人員總數 院科
床工比 醫務人員總數/床位總數 院科
工作人員個人收入增長 (本年個人收入額-上年個人收入額)/上年個人收入額 院科
財務資源利用效率 資產收益率 總收益/總資產×100%  
成本收益率 醫藥總收益醫藥/總成本×100%  
上級撥款占總收入比例 上級撥款收入/總收入×100%  
總資產周轉率 醫療收入凈額/資產平均余額×100%  
流動資產周轉率 醫療收入凈額/流動資產平均余額×100%  
物化資源利用效率 平均住院日 總住院床日/總出院人次 院科
術前平均住院日 總術前住院床日/總出院人次 院科
病床使用率 總住院床日/(床位總數×365天)×100% 院科
手術間使用率 實際手術間總使用小時數/(手術間數*8*280)×100% 院科
每門診診次醫療收益 門診總收益/總門診人次 院科
每床日收入 住院患者總收入/總住院床日 院科
每床日收益 住院患者總收益/總住院床日  
百元固定資產業務收入 (業務收入總額/當期固定資產總額)*100  
大型設備收益率 (單機檢查治療收入-單機檢查治療成本)/單機檢查治療收入×100%  
管理控制 成本控制 醫療收入成本率 醫療成本/醫療收入×100% 院科
變動成本增長率 本期變動成本/上期變動成本×100% 院科
藥品成本占總成本比重 藥品成本/醫療總成本×100% 院科
材料成本占總成本比重 材料成本/醫療總成本×100% 院科
人力成本占總成本比重 人力成本/醫療總成本×100% 院科
管理成本占總成本比例 管理成本/醫院總成本×100%  
每床日固定成本分攤 固定成本總額/住院床日數  
延期支付率 延期支付金額/當期業務收入×100% 院科
醫療缺陷理賠率 醫療缺陷理賠金額/當期業務收入×100% 院科
費用控制 門診患者每診次費用 門診總費用/總門診人次 院科
門診患者每診次藥費 門診藥費總額/總門診人次 院科
住院患者次均住院費用 住院總費用/總住院人次 院科
住院患者次均住院藥費 住院藥費總額/總住院人次 院科
藥品收入比重 藥品收入/醫藥總收入×100% 院科
材料收入比重 材料收入/醫藥總收入×100% 院科
醫保自負比例 醫保患者自負總額/醫保患者總費用×100% 院科
單病種費用控制 超限額病例數比例 超限額病例數/單病種病例總數×100%  
單病種費用超定額比例 (單病種實際費用-單病種定額標準)/單病種定額標準×100%  
單病種成本率 單病種成本/單病種定額標準×100%  
感染經濟學控制 院內感染率 院內感染病例總數/總住院病例數×100% 院科
院內感染患者住院延長天數 院內感染患者平均住院日-非院內感染患者平均住院日 院科
院內感染患者費用增長額 院內感染患者平均費用-非院內感染患者平均費用 院科
院內感染患者成本增長額 院內感染患者平均成本-非院內感染患者平均成本 院科
發展趨勢 經濟增長 醫療收入增長率 (本年醫療收入-上年醫療收入)/上年醫療收入×100% 院科
醫療收益增長率 (本年醫療收益-上年醫療收益)/上年醫療收益×100% 院科
醫療純收益增長率 (本年醫療純收益-上年醫療純收益)/上年醫療純收益×100% 院科
除藥品、材料外收益增長率 (本年除藥品、材料外收益-上年除藥品、材料外收益)/上年除藥品、材料外收益×100% 院科
收容潛力 固定資產增長率 (期末固定資產總值—期初固定資產總值)/期初固定資產總值×100%  
住院患者候床率 候床患者總數/住院床位數×100% 院科
候床患者中疑難重癥患者比例 候床患者中疑難重癥患者數/候床患者數×100% 院科
侯床患者地區分布 各地區侯床患者比例 院科
住院收容飽和度 實際住院收容數量/理論最大收容數量×100% 院科
新業務開展 儀器設備投入增長率 (本年儀器設備投入-上年儀器設備投入)/上年儀器設備投入×100% 院科
新技術新業務收入占比 新技術新業務收入/醫療總收入×100% 院科
科研成果轉化率 科研成果轉化數量/科研成果數量×100% 院科
新技術新業務收入增長率 (本年新技術新業務收入-上年新技術新業務收入)/上年新技術新業務收入×100% 院科

采用的技術

為了能夠快速和高質量的完成對于經濟運營分析系統的建設,我們主要采用了數據倉庫技術來完成對于各業務系統的集中整合;另外我們采用了數據挖掘技術和BI技術來完成對整合的數據的分析和展示。

1  數據倉庫技術

數據倉庫就是面向主題的、集成的、相對穩定的、隨時間不斷變化(不同時間)的數據集合,用以支持經營管理中的決策制定過程、數據倉庫中的數據面向主題,與傳統數據庫面向應用相對應。主題是一個在較高層次上將數據歸類的標準,每一個主題對應一個宏觀的分析領域。

數據倉庫的集成特性是指在數據進入數據倉庫之前,必須經過數據加工和集成,這是建立數據倉庫的關鍵步驟,首先要統一原始數據中的矛盾之處,還要將原始數據結構做一個從面向應用向面向主題的轉變;

數據倉庫的穩定性是指數據倉庫反映的是歷史數據,而不是日常事務處理產生的數據,數據經加工和集成進入數據倉庫后是極少或根本不修改的;

數據倉庫是不同時間的數據集合,它要求數據倉庫中的數據保存時限能滿足進行決策分析的需要,而且數據倉庫中的數據都要標明該數據的歷史時期。

2  數據挖掘技術

數據挖掘(data mining)是從大量的、不完全的、有噪聲的、模糊的、隨機的數據中提取隱含在其中的、人們事先不知道的、但又是潛在有用的信息和知識的過程。

隨著信息化的建設,人們積累的數據越來越多。激增的數據背后隱藏著許多重要的信息,人們希望能夠對其進行更高層次的分析,以便更好地利用這些數據。目前的數據庫系統可以高效地實現數據的錄入、查詢、統計等功能,但無法發現數據中存在的關系和規則,無法根據現有的數據預測未來的發展趨勢。缺乏挖掘數據背后隱藏的知識的手段,導致了"數據爆炸但知識貧乏"的現象。

使用數據挖掘技術可以發掘數據之間的聯系,并預測數據未來的發展趨勢。使醫院的決策者能夠制定更加完備的管理和決策方案,促進醫院的全面發展。

3  技術優勢

數據倉庫技術的應用,能夠使得散落在各個業務系統的數據進行集中的存儲、規范和整合,使數據達到最大的利用率。

數據挖掘技術的應用,能夠最大程度的發現數據之間的聯系,并且能夠預測數據未來的發展趨勢,為決策者提供完備的數據支持。

數據倉庫技術和數據挖掘技術的綜合運用,能夠充分體現"整合數據,從數據中找知識,運用數據知識、用數據說話"的理念。從而能夠改良醫院運營的各環節、提高生產運營效率、提高醫院整體競爭力。

解決方案

1  門診情況分析

門診情況分析統計的主要內容包括:門急診的數量、人均工作量、門診各項收入以及各項收入的占比情況,分別用柱狀圖 和餅圖的方式進行展現,方便用戶查看。

另外將門急診總收入分為軍人計價收入和地方病人實際收入進行統計,并可以查看收入數據分科室的明細,點擊科室前的"+"號可以展開查看科室下病區的相關數據。

301醫院:億信BI實現醫院經濟運營分析系統

*以上數據為演示數據

2   病區情況分析

病區情況分析統計的主要內容包括:病區接診量情況、人均工作量情況、收入及藥品占比情況、平均住院日及病床使用率情況等。這些指標可以通過科室維度進行展現,接診量和工作量的情況通過報表的方式進行展現,其他指標可以通過統計圖的方式進行展現。

對于平均住院日及病床使用率等關鍵指標,我們通過儀表盤的方式進行展現,通過與目標值的比較得出關鍵指標是否達標,并通過儀表盤上指針的指向能夠快速獲得關鍵指標的達標信息。

平均住院日及病床使用率這些關鍵指標,還可以通過點擊鉆取查看所有科室該指標的情況,通過與目標值的比較,快速獲得每個科室的指標達標情況。


301醫院:億信BI實現醫院經濟運營分析系統

*以上數據為演示數據

3 手術情況分析

手術情況分析統計的主要內容包括:科室手術工作量、手術目標完成情況、手術工作量占全院比、手術間使用率等。這些指標可以從科室維度進行展現,工作量的情況可以展現為報表,其他指標可以通過圖形的方式進行展現。

對于手工工作量我們通過按照科室進行排名,并將全院手術目標完成情況通過儀表盤的方式進行展現,通過指針指向能夠快速了解手術指標完成情況。

對于全科室的手術完成情況,通過點擊的方式可以鉆取查看,鉆取表中按照科室統計手術完成例次以及全院的排名情況,并且與目標值進行統計,獲得科室手術指標完成情況。

*以上數據為演示數據

4   效益及財務狀況分析

效益及財務狀況統計的主要內容包括:收益情況、收入成本情況、收入構成情況、成本構成情況以及財務情況。展現的方式主要通過圖形的方式進行展現,方便用戶進行關鍵指標查看。


*以上數據為演示數據

5  收入分攤

對于收入的統計,主要從科室角度進行,如分科室統計收入情況,統計收入結構情況,并將科室收入按照開單、執行、計價、實收等數據進行統計。

*以上數據為演示數據

收入的查詢還可以分科室按照核算項目進行查詢,如下圖:

*以上數據為演示數據

收入的情況除了能夠查詢科室粒度,還可以查詢到主診組的收入情況,如下圖:

*以上數據為演示數據

更多案例推薦
更多案例,請聯系億信華辰
智能數據全生命周期產品與服務提供商
資料獲取

億信ABI-一站式數據分析平臺

用戶無需本地部署,一鍵云體驗,快速了解產品功能,匹配用戶需求

人工
客服

立即掃碼
享受一對一服務
億信微信二維碼

預約
演示

您好,商務咨詢請聯系

400咨詢:4000011866

主站蜘蛛池模板: 中文在线视频| 老司机成人在线视频| 国产综合视频在线观看| 玖玖精品在线视频| 日本夜夜夜| 成人免费高清| 免费性视频| 少妇日韩| 97干视频| 日韩视频在线免费观看| 久久视频精品在线| av操操操| 女女女女女女女女人人yx| 日本黄色网址大全| 日本韩国欧美中文字幕| 久久中文免费视频| 久久超级碰碰| 乱色精品无码一区二区国产盗| 国产一区二区三区成人| aaa亚洲精品| 久久黄色片网站| 国产主播在线看| 亚洲中文字幕一区二区三区四区五区| 在线观看亚洲精品| 亚洲逼网| 六月丁香激情网| 91黄色短视频| 亚洲永久无码精品| 大奶一区二区| 六月天婷婷| 夜夜综合| 国产人妻大战黑人20p| 亚洲一区二区偷拍| 欧美精品一区二区蜜桃| 中文字幕无线码一区| av在线资源观看| 天堂网日本| 51精产品一区一区三区| 思思在线视频| 天天做夜夜操| 免费国产| 国产成人a亚洲精v品无码| 亚洲av无码专区在线| 日本一区二区三区在线看| 亚洲自拍偷拍第一页| 18中文字幕| 色伊人久久| 91福利视频一区| 麻豆一区二区在线观看| 超碰视屏| av毛片在线免费观看| 美女毛片| 欧美另类videos| 久草蜜桃| 色图插插插| av久久久久久| aaa黄色网| 国产网红在线观看| 欧日韩毛片| 免费涩涩视频| 欧美片17c07.com| 就操成人网| 国产精品边吃奶边做爽| www.av网址| 免费av福利| 久爱国产| 色网站免费看| 久久国产91| 天天天天天天操| 日韩欧美在线一区二区三区| 国产suv精品一区二区68| 高潮无码精品色欲av午夜福利| 天天摸日日操| 三级亚洲欧美| 今天成全在线观看免费播放动漫| 密臀av在线| 国产男男网站| 资源av在线| 免费三片在线观看网站v888| av字幕在线| 美女av一区| 波多野吉衣视频在线观看| 秋霞久久精品| 亚洲精品国产福利| 欧美激情久久久久久| 97视频网址| 在线97视频| 成人黄18免费网站| 色噜噜一区二区| 日韩国产一区二区三区| 五月天色婷婷综合| 久草在在线| 天天做夜夜操| 狠狠综合网| 久久婷婷av| 91亚洲一区| 中文在线字幕av| 高潮疯狂过瘾粗话对白| 99热播放| 婷婷五月小说| 日韩一中文字幕| 男人的天堂毛片| 久久888| 免费成人深夜夜视频| 日韩黄片一区二区三区| 久久伊人av| 人妻在线一区| 91夫妻论坛| 美国黄色av| 亚洲一区电影| 亚洲区久久| 日韩www在线观看| 亚洲中文字幕视频一区| www.亚洲精品视频| 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊| 动漫美女揉胸| xxx性视频| 日本少妇激情视频| 国产一级一区二区三区| 亚洲成人播放器| 51福利视频| 久草福利在线| 99视频在线观看视频| 久久久精品美女| 手机看片日韩国产| avwww在线| xxxxx黄色| 欧美丰满美乳xxⅹ高潮www| 美女脱得一干二净| 粉嫩av| 激情总合网| 亚洲性精品| 久爱视频在线观看| 久久精品电影网| 日韩伊人久久| 无码人妻少妇色欲av一区二区 | 黄色大片一级片| 成人国产精品一区| 欧美日本精品| 成人蜜桃av| 欧美日韩大片在线观看| jizz国| 国产成人综合一区| av资源中文在线| 国产免费黄色av| 国产精品无码下载| 喷水少妇| 欧美性大战久久久| 亚洲人体一区| 国产精品爱啪在线线免费观看| 大香蕉毛片| 麻豆超碰| 日韩久久影院| 超碰九七| 日本做爰吃奶全过程免 | 可以免费看的黄色| 男总裁被c呻吟双腿大开bl动漫| 亚洲人精品午夜| aa级黄色片| 91av一区| 欧美在线一区二区视频| 99热这里只有精品5| 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 久久久免费看| 小嫩女直喷白浆| 福利一区在线视频| 欧美精品激情| 伊人久久青草| 友田真希av在线| 欧美六区| www.亚洲欧美| 伊人精品在线| 日本一区三区| 91精品入口| 初尝人妻少妇中文字幕| 欧美第一页在线| 农村脱精光一级| 在线观看成人网| 91网址在线| 成人做爰黄| 奇米777第四色| 97人人插| a级国产乱理伦片在线播放| 黄色三级在线| 欧美在线播放视频| 亚洲国产毛片| 欧美中文| 91视频 - 8mav| 中文字幕99页| 中文字幕二区在线观看| 欧美日韩精品免费| 亚洲成人av一区| 亚洲黄页网站| 女生扒开尿口给男生捅| 日韩wwww| www.一二三四| 传媒一区二区| 好吊在线视频| 欧美精品成人在线| 亚洲性在线| 深夜福利国产| 国产日韩一区二区三免费高清| 少妇翘臀亚洲精品av图片| 超碰男人| 日日干夜| 中文不卡av| 日本添下边视频全过程| 国产三级三级在线观看| 秘密的基地| 午夜伦伦| 成人h视频在线| 成人激情免费| 久久久xxx| 四川丰满少妇被弄到高潮| 成人在线精品视频| 国产精品久久久久毛片大屁完整版| 91免费视| 一区二区三区小视频| 中文字幕久久精品| 黄色的网站在线| 日本一本久久| 喷水视频在线观看| 免费av一区二区三区| 少妇在线观看888视频| 欧美日日骚| 青娱乐导航| 亚洲精品久久久久久久久久| 午夜在线播放| 人人干天天操| 亚洲色图14p| youjizz国产| 五月天久久综合网| 中文字幕8| 无码人妻精品一区二区蜜桃视频| 樱井莉亚av| 中文字幕日韩电影在线观看| 人操人| 男人操女人免费网站| 国产欧美视频一区二区| 在线免费观看污网站| 日本少妇与黑人| 黄色小视频免费观看| 日韩欧美中文| 一级激情视频| 久久夜靖品2区| 天天草天天干| 对白超刺激精彩粗话av| 91国在线| 天堂素人| 3级毛片在线观看| 久久国产视频网| 狠狠狠| 三级电影网址| 人人草人人爱| 久久wwww| 91成年人网站| 国产精品美女高潮无套| 欧美性天堂| 成人激情片| 网站久久| 91九色精品| 成人欧美精品| 毛片在线观看视频| 午夜伦理一区二区三区| 操女人视频网站| 亚洲天堂视频一区| 精品视频在线观看一区| 黄色伊人| 色呦呦麻豆| 国产精品第7页| 涩色视频| 999zyz色资源在线播放| 欧美第一页码| 蜜桃tv在线观看| 天天看天天爽| 久久精av| 亚洲男人在线天堂| 欧美日韩不卡| av大片在线播放| 激情国产| 亚洲制服丝袜诱惑| 久久超级碰碰| 成人av视屏| 日韩视频网| 欧美少妇bbw| 天堂va在线视频| 亚洲影视中文字幕| 日本中文字幕成人| 亚洲精品综合在线观看| 人人做人人爱人人爽| 亚洲人人艹| 国产一区二区小视频| 日韩新片av网| 亚洲国产欧洲| 东北少妇av| 一本岛高清v一三区| 色婷婷国产精品视频| 日韩r级在线观看| 爱情岛论坛永久入址测速| 午夜精彩视频| 精品国产一区二区视频| 人人爱国产| 午夜91| 欧美高清免费| 精品人妻无码中文字幕18禁| 韩国明星乱淫(高h)小说| 日韩一区二区三区视频| 成人h动漫精品一区二区| 成人在线观看网站| 伊人伊人网| 手机成人av在线| 在线国产视频| 国产高清黄色片| 国产一区一区| 正在播放heyzo大桥未久| 久久动态图| 黄色激情在线观看| 欧美一区二区免费| 日韩成人高清视频| 欧美激情视频一区二区三区在线播放| 日韩视频在线一区二区| 国内国产精品天干天干| 97在线成人| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 日韩欧美操| 九九精品在线播放| 欧美福利网站| 国产成人黄色av| 大肥婆老熟女一区二区| 六月婷婷中文字幕| 插吧插吧综合网| 一二区视频| 夜色77av精品影院| 精品国产乱码久久久久久影片 | 亚色中文网| av最新| 影音先锋蜜桃| 伊人直播黄| www.操操操.com| 麻豆91精品| 亚洲视频小说图片| 青青草免费在线| 欧美瑟瑟| 超级乱淫视频| 国产女主播喷水视频在线观看| 久久影视av| 国产精品色呦呦| 中文字幕亚洲精品在线| 超级砰砰砰97免费观看最新一期| 伊人影院在线观看视频| 国产精品欧美综合亚洲| 天堂va蜜桃一区二区三区| 最好看的日本字幕mv视频大全| 精品国产一区在线观看| 在线观看国产视频| 日本九九热| 娇小激情hdxxxx学生| 放荡富婆videos√| 免费看片网站91| 色91视频| 中文字幕久久精品一区| 精品视频国产| 免费的黄色的视频| 九色蝌蚪自拍| 日日影院| 91色网站| 樱桃国产成人精品视频| 天天操夜夜逼| 边啃奶头边躁狠狠躁| freesexvideos第一次| 国产情侣91| 亚洲精品99| 亚洲人一区二区| 中文视频在线| 国语对白做受按摩的注意事项| 日产精品久久久一区二区| 亚洲天堂女人| 调教91| 欧美极品喷水| 欧美黄色一级视频| 欧美性久久久| 成人福利一区| 伊人一二三| 色性av| 先锋影音av在线资源| 国产黄在线免费观看| sese在线视频| 天天草天天| 日b视频免费观看| 成人午夜大片| 香蕉久久网站| a级片久久| 国产在线观看精品| 黄色三级视频网站| 久草免费电影| a天堂在线免费观看| 黄色一级片在线免费观看| 午夜窝窝| sm久久捆绑调教精品一区| 国产高清久久久| 伊人宗合| 自拍99| 欧美三级在线观看视频| 欧美日韩中文在线| 狠狠干影院| 亚洲少妇18p| 国产精品视频系列| 亚洲婷婷在线| 欧美日韩免费网站| 亚洲精品一区二三区不卡| 亚洲av无码精品一区二区| 性猛交富婆╳xxx乱大交天津| 亚洲视频免费在线播放| 杂技xxx裸体xxxx欧美| 欧美成人黄色网| 日本天堂在线视频| 少女忠诚电影高清免费| 日韩一区二区三区四区| 国产xxxxxxxxx| 男女日批网站| 国产一区在线免费| 射色网站| 国产又爽又黄无码无遮挡在线观看| 亚洲品质自拍| www.xxx国产| 国产精品高清在线| 日韩国产欧美一区| 在线高清观看免费观看| www.玖玖玖| 国产夫妻久久| av福利在线免费观看| 人人妻人人澡人人爽人人dvd| 午夜xxxxx| 动漫美女被x| 亚洲欧美日韩久久| 悍刀行雪中第二季| 青青青在线免费| 久久亚洲影院| 操嫩草| 韩日在线视频观看| 97毛片| 免费看日批| 欧美一级高潮片| 久草成人在线| 午夜精品在线| 爱爱视频在线免费观看| 天天射天天色天天干| 欧美日韩国产成人在线| 日韩mv欧美mv国产网站| 欧美在线观看视频一区二区| 免费黄色小视频网站| 亚洲网友自拍| 好吊妞这里有精品| 夜夜操免费视频| 香蕉成人av| 久久视| 国产综合高清| 久久96视频| 免费在线看污片| 中文字幕avav| 性感少妇av| 久久久久久久av| 日韩区在线| 国产学生美女无遮拦高潮视频| 91大神视频在线播放| 艹逼久久| 99只有精品| 日韩毛片大全| av网站中文字幕| 在线视频观看免费| 免费欧美一级| 一级bbbbbbbbb毛片| 欧美日韩国产成人在线观看| 久草免费在线播放| 国产69久久| 悠悠色综合| 日本99视频| 亚洲成av人片在线观看无码| 狼人久草| 亚洲人掀裙打屁股网站| 色多多视频在线| 青青成人网| www.欧美激情| 日韩一级片一区二区三区| 高潮喷水一区二区| 男人日女人逼| 爱操在线| 国内精品伊人久久| 自拍偷拍第二页| 久久另类ts人妖一区二区| 99久久精品一区二区三区| 91久久电影| 91偷拍一区二区三区精品| 五月天久久婷婷| 国产午夜电影网| 日韩精品影视| 69xxx免费视频| 欧美操老女人| 日韩精品免费播放| 欧美中文字幕在线|